“没想到这么快就能找到工作，让我悬着的心终于落地了！”参加完学校近期举办的空中宣讲会和云面试后，我校毕业生工商管理专业的徐喆同学成功签约宁波银行温州分行，“HR已经通知我尽快办理入职手续。”和徐哲一样，成功签约该单位的还有四位同学。
受疫情影响，原本传统的招聘旺季遭遇“倒春寒”，在就业形势严峻的情况下，我校开启“互联网+就业”新模式，通过“云排摸”“云指导”“云联动”“云招聘”等“云就业四联单”全方位提供就业服务，最大限度降低疫情对毕业生就业创业的影响。
云排摸，精准对接
为精准研判2020届毕业生就业形势，更加有效地开展就业创业指导服务工作，我校开展了毕业生就业创业情况调查，及时了解疫情期间毕业生有关就业方面的困难、线上求职的看法以及创业项目的推进等情况，全面盘查毕业生状态，实施分类指导。
疫情发生后，部分企业出现招聘人数减少、毕业生实习暂缓、事业单位招录推迟等现象，使得就业竞争更加激烈。二级学院毕业班辅导员、班主任全面排摸所带班级的毕业生就业意向和进展情况，对学分未满的毕业生逐一通知和指导工作，同时统计上报考研学生的笔试成绩，以及出国留学和创业学生的意向动态。根据毕业生的就业创业意向和存在的困难，做到一人一策，分类指导，精准服务。
云指导，全面“武装”
在致2020届毕业生的一封信中，我校鼓励毕业生更加理性地看待就业创业，合理调整就业期待，树立科学就业观，“先就业再择业”。把目光投向国家战略、重点领域、基层项目、参军入伍，到西部、到基层、祖国最需要的地方成就一番事业，与人民同奋斗，与祖国共成长。信中也对就业、创业考公、考研、出国、入伍等各类方向的学生，都给予有效地服务、提醒和建议。
线上招聘信息如此多，如何找到心仪的工作？”“怎样的简历才能突出个人优势，让人眼前一亮？”“在线上面试中要注意哪些事项？”“如何在众多信息中筛选出自己想要的岗位”……全新的“云”招聘方式，也使得毕业生面临着新的挑战。为提高毕业生签约率，在就业服务网等多平台推出线上就业指导课程，全面“武装”毕业生，帮助学生更全面地了解自己，制定职业生涯计划书，开启职业探索行动。
云联动，共同助力
针对不同毕业生群体的真实需求，就业联络员、班主任、就业委员三层次开展求职信息服务，在招聘信息筛选、职业生涯规划、职业心理辅导、面试指导以及就业手续网上办理等方面开展形式多样的在线辅导，组织毕业生进行线上简历投递、远程视频面试、网上签约等，助力毕业生“云就业”。至目前为止，已经有47.2%的毕业生参加了1次以上的“云求职”。
“对家庭经济困难、学业困难、就业困难尤其是疫情重灾地区生源毕业生等群体，学院领导、一线辅导员以及班主任着重提供分类指导服务、精准帮扶。” 外语学院党委书记许国君表示，“在充分掌握学生就业意向的动态下，我们也会对就业困难群体针对性地推送就业信息，通过与学生本人及家长联系交流，做好该群体的就业推进和心理辅导工作。”
此外，就业与创业指导中心组织推进校就业网升级工作，实现版面设计的人性化和功能结构的合理化，对高校毕业生优化服务，扩大在线办理事项，目前已经完成通过就业网实现网络签约的调试工作，即将可以开展在线办理。
云招聘，开辟渠道
在疫情期间，不鼓励学生返宁波实习的情况下，为解决学生实际需求，就业与创业指导中心对接省内各人才服务中心，了解各地企业的招聘需求、事业单位的招考安排和各地的就业政策等，为毕业生提供更精准的服务，鼓励毕业生在本地实习；通过学校毕业生求职群、校就业与创业服务网和相关微信公众号及时发布招聘信息、就业政策、就业指导相关的学习资源等。
该校二级学院纷纷“出招”促就业。设计艺术与建筑学院推出“助企招才”活动，设计宣传海报向企业介绍学院所有专业及人才情况；外语学院通过就业信息群、学生干部工作群，每天定时发布就业岗位信息，进一步促进人岗匹配，实现精准就业。生物与环境学院推出“就业帮帮群”，建立了高效的学生在线就业通道。
截至目前，通过校友、企业、人才网等渠道获取的就业信息在各个平台发布，共发布招聘信息216次，推出需求岗位1137个，需求人才 3165 名。
大四学生戴晓乐说：“原本今年的就业形势让我非常焦虑，没想到学校的‘云就业’服务为我们解决了后顾之忧，在家也可以获取就业信息，进行面试。现在我已经参加了1场线上招聘会，投递了3份简历，真的是太便利了！”